讓中國傳統(tǒng)“裁縫店”模式簡單回歸，而是需要與時俱進，創(chuàng)建現(xiàn)代服裝定制行業(yè)體系，這也是中國作為服裝大國應當承擔的歷史責任。以互聯(lián)網(wǎng)時代為界，此前的服裝定制行業(yè)劃為傳統(tǒng)服裝定制時代，而把與互聯(lián)網(wǎng)相結合的服裝定制行業(yè)稱為現(xiàn)代服裝定制時代。因此，現(xiàn)在的服裝定制行業(yè)可以稱作“現(xiàn)代服裝定制行業(yè)”。

西服制作只需扣上上面和中間的兩?？圩?，或只扣中間一粒亦可。如果里面穿著西服背心，應將上衣的三?？圩尤拷忾_，且西服背心底下的一顆紐扣也不能扣上。西褲的褲腳一般有翻邊和不翻邊兩種，無論哪一種款式的西褲，褲腳的長度均以遮住皮鞋的鞋帶為妥。翻邊的西褲，若褲子是瘦窄的款式，翻邊的寬度以三厘米為宜，而西服定制寬松式西褲的翻邊，則可放寬到四厘米左右。襯衫袖口的長度以露出上衣袖子一至一點五厘米為妥，西服上衣的長度則以手臂自然下垂時，手尖觸及上衣的下擺部位為佳。偶爾在襯衫的袖口綴上一顆裝飾袖扣，也十分新鮮。多備幾種裝飾補貼扣，同一件襯衫可穿出不同的感覺來。

具有經(jīng)濟性，除了少數(shù)價格貴的工作服，如特定的禮儀服、特種服外，大多數(shù)要求其具有合理的價格性能比，即與設計選用的面料檔次.款式復雜程度.工藝制作難度等方面綜合相比。在同等的美感與功能前提下，設計工作服要盡可能降低成本，從款式.材料.制作的難易.服裝的結構等細處著眼。服設計的原則首先是有明確的針對性：針對不同行業(yè)，同一行業(yè)不同企業(yè)，同一企業(yè)不同崗位，同一崗位不同身份.性別等等。針對性的設計不同點歸納為什么人穿.穿用時間.穿用地點.為何穿.穿什么。

在中國，職業(yè)裝定制已經(jīng)不是什么新鮮的事情了，沈陽職業(yè)裝對于一個成熟的企業(yè)來說，大多數(shù)都擁有自己統(tǒng)一的制服，其中具有代表性的行業(yè)有銀行，酒店，物業(yè)，以及快遞企業(yè)，這些我們隨處可見的身穿職業(yè)裝的企業(yè)，不僅僅為公司樹立起了良好的形象，還在消費者心中樹立了品牌觀念，由此可見，職業(yè)裝定制對于企業(yè)有著巨大的推動作用。統(tǒng)一的著裝可以幫助企業(yè)樹立形象。以大家經(jīng)常接觸的行業(yè)為例，快遞行業(yè)。其中像順豐，京東，他們的工作服在大眾心中已經(jīng)形成了品牌影響力，看到這樣的工作服就會知道他們是什么快遞，這對于消費者來說是一種潛在的影響，對于企業(yè)來說，是品牌形象的樹立。

工作服顧名思義是指工作時穿著的服裝。一般是工廠或公司發(fā)放給職員統(tǒng)一著裝的服裝，我稱之為工作服。隨著工作服行業(yè)的不斷發(fā)展，越來越多的行業(yè)和企業(yè)都要運用到工作服，并且在工作服行業(yè)有部分企業(yè)脫穎而出。例如上海一卓服飾有限公司自2002年成立以來，一直專注于企業(yè)工裝制服領域的設計、研發(fā)、生產(chǎn)、銷售與服務，經(jīng)過十多年來的發(fā)展，由當初一家較小的區(qū)域性小公司成長為具有一定影響力和實力的企業(yè);公司立足上海、產(chǎn)品銷往全國多個省市，已擁有六百多家本公司產(chǎn)品的用戶。其中不乏世界500強和國內(nèi)知名企業(yè)，如:寶潔、巴斯夫、通用、沃爾沃、福特、菲亞特、中集、江鈴、伊萊克斯、吉列、博朗、雅瑪多、萬得城、、富士達、悠哈、金剛化工、匯源食品、、伊藤忠物流、招商物流等等， 一卓不斷有產(chǎn)品出口至意大利、德國、西班牙、瑞士等歐美國家。

西服制作常見的有一粒紐扣、兩粒紐扣、三粒紐扣三種。一粒紐扣、三粒紐扣單排扣西裝上衣穿起來較時髦，而兩粒紐扣的單排扣西裝上衣則顯得更為正規(guī)一些。男裝常穿的單排扣西服款式以兩粒扣、平駁領、高駁頭、圓角下擺款為主。航空服廠家按照人們的傳統(tǒng)看法，三件套西裝比兩件套西裝更顯得正規(guī)一些。一般參加高層次的對外活動時，就可以這么穿。穿單排扣西服套裝時，應該扎窄一些的皮帶；穿雙排扣型西服套裝時，則扎稍寬的皮帶較為合適。定制航空服到21世紀，女性的三件套已經(jīng)發(fā)展成為西裝、背心、裙子了，而隨著季節(jié)變化的不明顯，短褲在很多時候也代替了長褲的位置。