顏色知識記住三種顏色：白色、黑色、米色 這三種顏色被稱為“百搭色”。也就是說他們和任意的顏色搭配都是合理的，因此購買服飾的時候如果不知道什么顏色好，那么著種顏色將不會出錯。還有男士正裝的色彩應(yīng)該是深色系的。正裝的合身 正裝講究合身，衣長應(yīng)過于臀部，標(biāo)準(zhǔn)的尺寸是從脖子到地面的1／2長；袖子長度以袖子下端到拇指11cm最為合適；襯衫領(lǐng)口略高于西裝領(lǐng)口；褲長不露襪子，以到鞋跟處為準(zhǔn)；褲腰前低而后高，褲型可根據(jù)潮流選擇，褲邊不能卷邊；這些均是穿著西裝的基本搭配，體現(xiàn)正裝的規(guī)范性。

毛織物"貢絲錦"的常規(guī)性能配比技術(shù)指標(biāo)。優(yōu)質(zhì)襯衫普遍采用的是:人造棉35%滌綸含量在65%或羊毛70%-80%，工作服滌綸含量在30%-20%，紗支在80-130支，克重260-480克左右的范圍進(jìn)行配比，其色彩運(yùn)用主要以素色為主，有藏蘭、藏青、深灰、中灰、駝色等。襯衫價格相對來講，面料成分中羊毛和人造棉纖維的含量越高，相對的毛感性能越好，色牢度好，平整光潔，色彩鮮艷，手感彈性好，吸濕性好，堅固抗皺，尺寸穩(wěn)定。

出現(xiàn)在你身上的色彩不要超過3種（這里說的是紅、橙、黃、綠、藍(lán)、紫、粉、棕、黑白灰等色系不要超過3種，但是同一個色系里不同的純度、明度可以多一些變化的哦，不過也要考慮比例的問題），也不要運(yùn)用過于跳躍的色彩搭配。因為不管是怎樣的工作，面試方都希望你能夠嚴(yán)謹(jǐn)而負(fù)責(zé)地對待它，一個過于花哨的搭配會給人留下不嚴(yán)肅和天馬行空的印象。但這并非意味著你只能活在“黑白灰”中，過于暗淡的顏色也會讓你看起來沒有生氣。在色彩上，可以根據(jù)個人膚色特點來選擇，如淡藍(lán)色、淡粉色適合你的話，你就可以用他們作為貼近你的臉部皮膚的顏色（如襯衣、小西裝等），讓你的皮膚氣色看起來更好，更精神，更有朝氣;如果外套的顏色比較深，則可選擇明亮一點的內(nèi)搭;而如果外套的顏色很跳，則要選擇無彩色（黑白灰）或次無彩色（色彩飽和度不高的、柔和的顏色）的內(nèi)搭進(jìn)行調(diào)整。你需要留給對方的印象是，嚴(yán)謹(jǐn)而不失活潑，青春而不失穩(wěn)重。

不同工作要求檔次不一樣：工作服分高檔和中低檔服裝,而且一般制服的檔次也有區(qū)別。對于一些特列，比如航空公司可能對空姐的制服都有很高要求。終究代表著國際形象,所以乘務(wù)員制服一般會請國外的設(shè)計師設(shè)計的并且會給每乘務(wù)小姐量身定做的并且價格會很貴,而酒店工裝服或者服務(wù)員工作服服可能就會要求低一些,一般為團(tuán)體訂購。